Op naar een speelse en uitnodigende binnenruimte! - IN COMPANY

Na deze vorming kan je:
- de speelruimte analyseren en zien wat beter kan
- een nieuwe speelhoek vanaf nul ontwikkelen
- het belang van een speelruimte inzien en er verder aan sleutelen

Programma

Hoe zorg je ervoor dat kinderen veel speelkansen hebben in de speelruimte?

We analyseren samen jullie binnenruimte, kijken met verschillende werkvormen naar hoe het nu is en wat je kan veranderen om tot een speelsere inrichting te komen.
Daarna focussen we op speelhoeken. Dat is hét middel bij uitstek om meer en betere speelkansen voor kinderen te creëren. We gaan een stap verder dan de klassiekers en bouwen originele speelhoeken op vanaf nul. Hoeken waar kinderen zelf op ontdekking kunnen gaan en tot intens spelen komen.

Tussen beide vormingen ga je actief aan de slag.

Een vorming met direct bruikbaar resultaat!

WERKVORM EN METHODIEK
- Actief en ervaringsgericht: uitproberen, experimenteren, en bespreken met foto en video.
- Praktijkgericht: bruikbare checklists, kaders, en realistische voorbeelden.
- Gebruik van stellingen en uitwisseling tussen locaties.
- Toepassing van kennis tussen en na de vormingen.
- Specifiek: grondplan en foto's van speelplekken meenemen, ontwerpen van speelhoeken uitproberen.

VOOR WIE
Kinderbegeleiders groepsopvang
Leidinggevende en pedagogisch coaches groepsopvang

DUUR
2 dagdelen

CONTACTGEGEVENS
Mail:info@speelmakers.be
Tel:0499/61 02 41

SPECIFIEKE WENSEN LOCATIE EN MATERIAAL
Te overleggen met de lesgever

VOORWAARDEN
- Minimaal 8 werknemers nemen deel aan de vorming. Vrijwilligers en stagiairs komen niet in aanmerking. Heb je geen 8 werknemers? Dan kan je eventueel de vorming samen met andere organisaties organiseren, die tot dezelfde sector behoren als jouw organisatie.
- De opleiding moet vóór 31 december van het lopende kalenderjaar plaatsvinden.
- Het start- en einduur bepaal je in overleg met de opleider, maar de totale vorming duurt minimaal 6 uren.
- De vorming van de werknemers vindt plaats tijdens de werkuren of wordt als arbeidstijd beschouwd.
- Het fonds vergoedt rechtstreeks de opleider. Andere kosten (zoals de huurprijs van een lokaal of de lonen van deelnemers) worden niet terugbetaald.
- Annuleer je de vorming op minder dan 2 weken van de start, dan rekenen wij je organisatie de annuleringskost van de opleider aan.

PROCEDURE
- Contacteer eerst de opleider om de verwachtingen onderling op elkaar af te stemmen en een datum af te spreken. Dien daarna pas je aanvraag in.
- Het fonds geeft een goedkeuring wanneer je aanvraag aan de voorwaarden voldoet en als er nog voldoende budget is.
- Na goedkeuring krijg je een vormingscode waarmee je de deelnemers kan inschrijven via het Extranet. Ontvangt het fonds niet twee weken voor de start het volledige aantal inschrijvingen? Dan annuleren wij de goedgekeurde incompany-vorming. De vorming kan in samenspraak met de opleider nog doorgaan, maar dan betaalt je organisatie de volledige opleidingskost.

Praktisch

Organiseer gratis deze opleiding zelf Minimum deelnemers: 8 Maximum deelnemers: 25 Opleider: SPEELMAKERS CV
Organisator: 331 Sociaal Fonds Vlaamse welzijns- en gezondheidssector Thema: Specifieke methodieken in begeleiding/zorg Domein: Begeleidings- en zorgvaardigheden Sector(en):
Kinderopvang