Na deze vorming kan de deelnemer:
- efficiënter grenzen stellen
- de taal van woorden ondersteunen met de juiste lichaamstaal.

2 dagen waarin een team kennis maakt met het model van ‘verbindende’ communicatie en er via oefeningen mee aan de slag gaat.

Je verwerft meer inzicht in wat er verwacht wordt in de nieuwe functie. Je gaat na welke vaardigheden je nog moet trainen.

Je komt meer te weten over over seksualiteit, lichamelijkheid en SOA’s. Je leert een onderscheid maken tussen verschillende relaties, tussen gepast en ongepast gedrag.

Deelnemers werken op een speelse en actieve manier aan veerkracht en stress. Deelnemers worden gesensibiliseerd om zelf werk te maken van hun mentale weerbaarheid en eigen geluk.

Na deze vorming kan je:
- een dieper zelfinzicht hebben en jezelf beter kennen
- inzicht verwerven in hoe je jouw welbevinden op de werkvloer kan verbeteren en onderhouden

Na deze vorming kan je:
- inzicht hebben in wat omdenken is en hoe het een alternatieve benadering biedt voor problemen